Trabajar en inmobiliaria seria, para no ser un asesor más.

En Novalinmo no sólo tendrás un simple empleo en una inmobiliaria.

Te formamos para que desarrolles tu carrera y seas el mejor asesor inmobiliario que quieras llegar a ser.

La oferta de empleo que muchas inmobiliarias no pueden publicar.

Nuestro crecimiento no es en cantidad.

Lo es en calidad. 

Abrir muchas oficinas sin ton ni son para que muchas de ellas se estrellen y algunas continúen no es nuestro estilo.

Si abres tu propia oficina o no, es cosa tuya.

No te vamos a meter esa idea en la cabeza desde el primer día. 

No queremos empezar la casa por el tejado.

Tú tampoco quieres, créeme.

Otras inmobiliarias se obsesionan con controlarte, tu jefe quiere verte la cara cada minuto de tu jornada laboral, y tú ya no estás para aguantar presiones innecesarias.

Aquí tú tienes el control. 

De tu trabajo y sobre todo de tu tiempo.

Eres lo suficientemente adulto para que seas responsable de tu trabajo, de tus resultados y de tu jornada laboral.

Y lo mejor de todo, si quieres, puede trabajar en inmobiliaria desde casa, para conciliar tu vida personal con la profesional,

Te lo ponemos fácil a ti y a los propietarios.

Porque hacerles ir a una oficina porque sí, es un sinsentido, cuando nuestro trabajo es ir a ver casas, y venderlas.

Eso sí. Cada semana, tendrás una reunión o una videollamada para optimizar tu estrategia.

El objetivo es que mejores como profesional, brindando de una mejor experiencia a tus clientes.

Te guiaremos para que seas un buen asesor inmobiliario para que de cada compraventa te recomienden a más personas y así acumules una venta tras otra.

Pero, ¿por qué las otras agencias inmobiliarias no pueden publicar esta oferta de empleo para agentes inmobiliarios?

  • Porque te obligan a tener un horario y a que en ese horario vayas a una oficina, para que cada año pierdas 26 días de tu vida en desplazamientos a esa oficina.
  • Porque las comisiones que te vamos a pagar nosotros van más allá del 10% que te pagan la mayoría de franquicias inmobiliarias.

Trabajar como agente inmobiliario no son solo ventas.

Las ventas que acumulas, una detrás de otra, por ser un buen asesor inmobiliario, no caen del cielo.

Son el resultado de un trabajo bien hecho.

En la entrevista de selección de personal nos dirás que la experiencia no importa tanto, que aunque tienes poca experiencia aprendes muy rápido.

Como has leído la web, nos dirás que has venido a comerte el mundo, que tienes una actitud que derribaría cualquier muro que se te ponga por delante, y puede que sea así.

Creemos que la actitud es un buen combustible, como lo es la motivación; pero no hay mejor dirección que la aptitud para que tus clientes te recomienden sin parar.

A la aptitud le das forma con tus experiencias y con una formación de este siglo. 

Ese aprendizaje es vital para que llegues a ser el mejor asesor inmobiliario que puedas llegar a ser.

Para ello debes evolucionar y estar actualizado. De lo contrario, te quedarás atrás, y dejarán de recomendarte.

Porque en algo tan importante como lo es vender una casa, no todo vale.

Cuando vienes con experiencia acumulada de calidad, es más fácil que aprendas nuestro sistema de trabajo y a aplicarlo rápidamente como es debido.

Eso reducirá los tiempos en tu camino hacia el éxito como asesor inmobiliario, ahorrándote muchas noches de frustración.

Solo en pocos casos, candidatos sin experiencia previa, han conseguido una fulgurante trayectoria que hoy siguen desarrollando con la ambición de mostrar su mejor versión día tras día.

Damos esta oportunidad si vemos que detrás tu trayectoria se esconde un talento por descubrir.

Hay millones de ofertas de empleo en inmobiliaria.

Ofertas de empleo en inmobiliaria sin experiencia y con experiencia.

Preferimos que vengas con experiencia previa, pero si no la tienes y crees que tienes un talento innato para ser un buen asesor inmobiliario, estaremos encantados de descubrir si es así.

Te advierto que no somos como cualquier otra agencia o franquicia inmobiliaria.

Sólo en pocos casos, candidatos sin experiencia previa, han conseguido una fulgurante trayectoria que hoy siguen desarrollando con la ambición de mostrar su mejor versión día tras día.

Somos, pensamos y lo hacemos diferente.

Por eso no cogemos al primero que pase por la puerta.

En otras agencias no te seleccionarán si tienes más de 25 años.

Esto, además de discriminación y ser una imbecilidad sublime, tiene su por qué.

Cuanto más joven, más influenciable eres.

Así, cuando apenas lleves un año en la marca, ya estarán abordándote para que abras tu oficina.

Para nosotros la edad es solo un número, y la veteranía, en contra de lo que se piensa, no es un grado.

Acumular años ni te hace mejor como profesional ni como persona.

Lo que te hace mejor es cómo encaras tus circunstancias, de las que extraes un aprendizaje, y generas experiencias de mayor o menor calidad.

Hay quien viene a un curso, después aplica los conocimientos, lo aprovecha y mejora; y hay quien viene al mismo curso y a la media hora no sabe ni de qué han hablado.

Aunque nosotros te formemos para que trabajes aplicando nuestro sistema y procesos correctamente para que tengas éxito con tus clientes, gestionar el patrimonio de otras personas es algo muy serio.

Por eso, si no tienes experiencia contrastada en la compraventa de inmuebles, será muy difícil que te elijamos.

A menos que creas poseer un talento innato para este trabajo, en cuyo caso repasaremos contigo tu trayectoria profesional y veremos si somos capaces de detectar ese patrón que te hace tan especial.

Conseguir trabajar como asesor en nuestra inmobiliaria.

Esto es lo que debes tener en cuenta en el proceso de selección, si quieres avanzar con éxito.

No te vamos a elegir solo porque te presentes a la entrevista y llegues puntual.

Algo que cada vez es más difícil.

No ponemos el listón tan bajo.

Desafortunadamente, para ti, hay mucho desempleo, y si no te lo curras más que lo demás, es muy probable que no te elijamos.

Es nuestra agencia inmobiliaria, realizamos un trabajo muy importante y buscamos a personas capaces y comprometidas consigo mismas, con sus clientes y con la marca a la que representan.

No somos comerciales. Somos asesores inmobiliarios. 

Si te consideras un artista de las ventas, y eres de los que presume de vender arena en el desierto, aquí no contratamos charlatanes.

Somos más de escuchar a nuestros clientes, para poder asesorarles mejor.

Las ventas no son un arte.

A vender se aprende. 

Por eso diseñamos y depuramos procesos de venta, que te ayudan a vender en todo momento, independientemente de la motivación con la que te hayas levantado, llueva o haga sol.

Una recomendación importante antes de venir nuestra entrevista: prepáratela y lee un poco sobre nosotros.

Como asesor inmobiliario céntrate en lo importante.

Nuestro equipo se encarga de las fotografías, los videos, las visitas virtuales, los planos, el certificado energético, promocionar los inmuebles, pagar los portales, pagar CRM, servicio jurídico, servicio financiero, encargos, propuestas, contratos, filtrar visitas y organizarlas cuando te vengan bien, etc.

¿Qué necesitas una valoración?

Nosotros te la enviamos.

Te ahorras mucho tiempo, y cuando no eres un asesor inmobiliario multiusos estás centrado en lo importante.

Tus resultados y la felicidad de tus clientes solo aumentarán.

Si lo tienes claro, rellena el siguiente formulario y si tu perfil nos interesa te llamaremos para hacerte una entrevista.

Responsable del fichero: Cléveris, S.L., con C.I.F. B86906807, ubicada en Avenida de Brasil, 17, entreplanta, C.P. 28020, Madrid.

Finalidad: resolver tus posibles dudas sobre nuestro plan de expansión e informarte de nuestras oportunidades de negocio y ofertas de empleo si así lo requieres y fuera necesario.

Legitimación: tu consentimiento.

Destinatarios: hosting: Hostinger. Debes saber que nuestro hosting es 100% seguro.

Derechos: podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, limitación y suprimir los datos en hola@novalinmo.es, así como el derecho a presentar una reclamación ante una autoridad de control.

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